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从严治党从严治吏体现了课本中的哪些观点

发布时间:2019-10-22 12:32 来源:未知 编辑:admin

  参加工作2年来,时刻以全心全意为人民服务的宗旨,刻苦学习勤奋工作,高度的责任感、使命感和强烈的事业心

  中国第十八届中央委员会第六次全体会议,于2016年10月24日至27日在北京举行。全会由中央政治局主持,中央委员会总书记作了重要讲话。全会提出,坚持正确选人用人导向,是严肃党内政治生活的组织保证。坚决禁止跑官要官、买官卖官、等行为,坚决禁止向党伸手要职务、要名誉、要待遇行为,坚决禁止向党组织讨价还价、不服从组织决定的行为。

  所谓从严治党,最直接的目标就是确保党的正确领导,确保“两个一百年”党的伟大目标的顺利实现。但关键还在于党的执政方式上,如果不改变原有党的执政模式,一味照搬照抄过去,迟早我们的党将会土崩瓦解。唯有法制建设跟上步伐,党内决策、群众参与、依法决策成为常态,一切事情将是水到渠成。部分地区还存在收红包等现象,不收红包,会被定为异类,受到排挤,工作难以开展,这就是政治环境在局部地区、在某些领域变质的可怕现象。

  从严治党,关键是从严治吏。眼下,各地正在进行“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育,以确保政令畅通、责任到位。在此基础上,把官德教育、党风建设、政务公开、评价机制和监督体系等管理方式结合起来,严守官德“门槛”,前移监督关口,实行综合治理,当是吏治清明的重要一环。而党委书记作为班子的“带头人”,无疑是从严治党的关键和核心。但在实际工作中,一些党委书记注重抓发展建设这个“副业”,对党的建设这个“主业”往往采取“说起来重要、干起来次要、忙起来不要”,致使党员“党味”不浓、“党业”不精、“党风”不纯,党内生活庸俗化、潜规则大行其道、政治生态受到污染。总的来说,就是从严治党“没有管到位上,没有严到份上”。

  按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准,党员干部要切实做到“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”,以优良的作风担当改革重任。加强对领导干部的考核,在全面考核德能勤绩廉的基础上,坚持把干部工作实绩作为反映干部工作能力的重要表现。重视考核结果的应用,把考核结果作为干部选拔任用的重要依据。

  要从源头上预防和治理选人用人不正之风,完善群众和社会舆论监督,加强干部选拔任用工作全程监督,重点加强对领导干部特别是一把手的监督。对违反组织人事纪律的行为,不按规定办事、用人失察失误造成严重后果的,要强化领导责任追究,坚持发现一起、查处一起,绝不姑息。对不严格遵守报告纪律,谎报、瞒报的个人事项报告书的干部坚决不予提拔重用,不纳入后备干部管理使用,务必用以刚性的监督机制让喜欢走“歪门邪道”的党员干部心有所畏,行有所止,切实营造公道正派、公平公正的选人用人环境。

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